Eine bislang von der wissenschaftlichen Literatur wenig beachtete Thematik ist die Mitwirkung der Personalvertretung bei Verwaltungsanordnungen. Der vorliegende Aufsatz beabsichtigt, neben der Mitwirkung bei Verwaltungsanordnungen auch den Aspekt der Variation von Beteiligungsrechten der Personalvertretung durch verwaltungsinterne Vorgaben in Form von Verwaltungsanordnungen näher zu beleuchten.
DOI: | https://doi.org/10.37307/j.1868-7857.2015.07.05 |
Lizenz: | ESV-Lizenz |
ISSN: | 1868-7857 |
Ausgabe / Jahr: | 7 / 2015 |
Veröffentlicht: | 2015-06-22 |
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